第一章  总  则

第一条 本科毕业论文(设计)(以下简称毕业论文)是本科人才培养方案的重要教学环节，是专业综合训练和创新思维训练的重要实践环节，是反映学生综合素质与能力的重要标志，是本科毕业生授予学士学位的必备条件。为了加强学校本科毕业论文管理，提高毕业论文质量，特制定本办法。

第二条 毕业论文是本科专业人才培养方案中独立设置的必修课程，其教学基本目标为：

(一)培养学生综合运用专业基本理论、基本知识、基本技能的能力；培养学生独立提出问题、分析问题、解决问题的能力；提高学生的创新意识。

(二)培养学生理论联系实际的行为方式和严肃认真的科学态度。

(三)培养学生运用专业手段及科学方法获取信息和处理信息的能力。

(四)培养学生开展调查研究、处理实验(训)(以下简称实验)数据、查阅运用文献和书面表达等综合能力。

第二章 组织管理与职责划分

第三条 在分管校长领导下，教务处与二级学院共同负责毕业论文组织工作：教务处负责全校的整体组织与管理工作，二级学院负责本学院的工作组织与实施，各教学系(教研室)与指导教师负责具体指导工作。各方具体工作职责如下：

(一)教务处工作职责

1.制定学校毕业论文工作的指导性文件。

2.协调解决毕业论文组织与管理工作中的疑难问题。

3.组织专家监督检查二级学院毕业论文工作实施情况与工作进度，检查工作成效。

4.组织专家评估各专业毕业论文的总体完成质量。

5.评选校级优秀毕业论文；表彰先进集体及优秀指导教师；推广先进工作经验。

(二)二级学院工作职责

1.制订毕业论文工作计划。

2.审定毕业论文选题、指导教师安排等。

3.开展毕业论文工作培训与动员。

4.协调解决毕业论文工作所需场地、器材设备等问题。

5.检查毕业论文工作进度和质量。

6.审批毕业论文答辩委员会和答辩小组资质。

7.组织毕业论文中期检查和答辩工作。

8.组织评选和推荐优秀毕业论文。

9.考核毕业论文指导教师的指导工作质量，核算工作量。

10.完成本学院毕业论文年度工作总结。

11.及时整理与归档相关资料。

(三)教学系(教研室)工作职责

1.负责具体落实所在学院制订的毕业论文工作计划。

2.确定指导教师。

3.组织教师提出、论证毕业论文选题指南。

4.检查毕业论文开题报告及任务书。

5.督查毕业论文撰写进度与质量。

6.组织毕业论文答辩和成绩评定。

7.考核指导教师工作情况。

8.向所在学院推荐院级优秀毕业论文。

9.总结毕业论文工作。

(四)指导教师工作职责

1.承担毕业论文指导工作。负责毕业论文选题、开题和指导，制定指导工作方案，定期向学院和教学系(教研室)汇报工作进展情况。

2.加强学术诚信教育。教育学生恪守学术诚信，及时纠正学术不端行为。

3.按照专业毕业论文教学大纲与教学标准要求，认真落实教学内容；指导学生完成毕业论文开题报告。

4.定期对毕业论文进行阶段性检查，提出评价和指导，认真填写《任务书》《指导过程记录表》《指导教师评阅表》等。

5.审查毕业论文、相关资料及答辩资格，指导学生做好答辩准备；学生在校外进行毕业论文的，指导教师应与校外指导单位合作做好毕业论文各项工作。

6.总结所指导学生的毕业论文工作情况。

第三章  主要环节基本要求

第四条 组织实施

二级学院成立毕业论文工作领导小组，各教学系(教研室)成立毕业论文指导课程组，制定工作计划，安排教师为学生开展毕业论文写作指导，做好动员和组织工作。

第五条 选题

选题工作分两步进行。第一步，教师提交选题指南，教学系(教研室)审查，二级学院审核；第二步，教学系(教研室)向学生公布选题指南，组织学生选题。为鼓励创新，学生可根据自己的专业研究兴趣拟定题目，由所在教学系(教研室)负责审批。

选题的具体要求如下：

(一)目标明确。满足本专业人才培养方案的培养目标与要求，具有科学性、系统性和可行性，学生通过撰写毕业论文，可全面提高运用所学专业知识解决实际问题的能力。

(二)针对性强。与学生所学专业紧密相关，涉及的知识范围、理论深度与专业学习对基础理论、基本知识和基本技能的掌握要求相符。

(三)准确适度。以难易适中为准则，切忌选题不恰当导致论文题目过大，内容空泛，或题目过小过易，难以达成论文撰写的目标要求。

(四)注重实践性。结合专业理论运用，注重联系社会经济、科技、文化发展实际，聚焦专业领域现实问题，有利于各专业50%以上的毕业论文在实验、实习、工程实践和社会调查等社会实践中完成。鼓励与企事业单位合作拟定选题。

(五)及时更新。紧密对接国家和区域经济发展需求，密切联系专业发展动态与发展前沿，每年度更新选题指南，确保选题的科学性与新颖性。

(六)一人一题。选题原则上一人一题，选题确定后，不得随意变更，确需变更须由所在教学系(教研室)报本院毕业论文工作领导小组审批。

第六条 确定指导教师

学生选题及指导教师安排遵循师生双向选择原则，二级学院负责对指导教师进行资格审查。

(一)校内指导教师资格

1.具有较高的教学、科研水平和一定的教学工作经验，工作认真负责。

2.具有讲师及以上职称。

(二)校外指导教师资格

1.具有与专业领域相符的丰富的企事业单位工作经验和一定的专业实践指导水平，工作认真负责。

2.具有相当于讲师及以上职称的行业从业资质。

3.有本专业具有毕业论文指导资格的教师协同开展指导工作。

(三)每位教师指导同一届学生人数一般不超过8名。

第七条 任务下达

(一)教学系(教研室)负责向教师下达指导任务。

(二)指导教师在学生选题后，根据指导任务填写《伟德官网下载手机版本科生毕业论文(设计)任务书》，向学生下达论文撰写任务。

(三)二级学院负责审查任务下达情况。

第八条 论文开题

(一)学生根据任务书以及导师的开题指导，在规定的时限内完成《伟德官网下载手机版本科生毕业论文(设计)开题报告》的论证与填写工作。

(二)指导教师审核开题报告并签署是否同意开题意见。

(三)教学系(教研室)组织检查学生开题情况及完成质量。

(四)二级学院负责组织毕业论文开题报告会。

第九条 撰写指导

论文开题后，指导教师与学生确定指导的具体时间，及时了解学生的论文完成情况，指导学生按照相关规定进行撰写论文，确保论文规范、进度与质量。

第十条 中期检查

(一)教学系(教研室)负责督促指导教师和学生开展自查，填写《伟德官网下载手机版毕业论文(设计)中期检查表》。

(二)二级学院负责组织本院全覆盖性中期检查。

(三)学校组织专家开展专项抽查，抽查内容主要包括任务落实、工作进展、教师指导、组织管理等情况。

第十一条 论文审查

(一)答辩申请。学生将修改完稿的论文提交指导教师审核，并在指定时间内向指导教师提出答辩申请；指导教师审核通过并签署意见，学生提交论文查重。

(二)论文查重检测。二级学院依据《伟德官网下载手机版本科生毕业论文(设计)查重检测管理规定》，采用学校指定的论文查重检测系统，对全院所有毕业论文开展查重检测。

(三)答辩资格审查。根据论文查重结果，指导教师审查学生答辩资格；通过审查的论文可送审评阅。

第十二条 论文评阅

(一)为确保毕业论文评阅公正性，实行指导教师与评阅教师交叉评阅。

(二)通过了答辩资格审查的学生，将毕业论文同时提交指导教师及教学系(教研室)，由指导教师与教学系(教研室)指定的评阅教师开展交叉评阅。

(三)指导教师及评阅教师完成评阅后，分别填写《伟德官网下载手机版本科生毕业论文(设计)指导教师评审表》《伟德官网下载手机版本科生毕业论文(设计)评阅教师评阅表》，对学生论文完成情况、撰写规范、撰写质量等做出评价，并给出是否同意答辩的意见。

第十三条 论文答辩

(一)二级学院根据毕业论文查重检测及评阅结果，审核并公布具有答辩资格的学生名单，具体安排答辩工作。

(二)二级学院成立答辩委员会，负责本院答辩工作的组织与指导。答辩委员会主任一般由学院院长担任，委员会委员原则上由具有讲师以上职称的教师担任；若聘请校外教师，须具有副教授及以上职称。

(三)答辩根据需要可分成若干小组，每组设组长1人，成员不少于3人；每组须另设秘书1人，负责答辩记录。

(四)答辩包括论文陈述和答辩提问两个环节，二级学院可根据专业特点提出具体的答辩要求。

(五)答辩小组根据学生论文陈述和回答问题的综合表现进行评分和答辩投票，结果报院答辩委员会，经院答辩委员会审议通过后，汇总报学校教务处。

第十四条 成绩评定

(一)成绩评定原则。坚持标准，客观公正，从严要求。

(二)成绩评定构成。按照指导教师评分占40%、评阅教师评分占30％、答辩小组评分占30％的方式计算综合成绩。

(三)成绩换算方式。指导教师评分、评阅教师评分、答辩小组评分皆按百分制进行评分，最后根据综合成绩分数换算综合成绩等级。具体方式如下：59分及以下：不及格；60分到69 分：及格；70分到79分：中；80分到89分：良；90分及以上：优。答辩小组评分在59分及以下者，综合成绩等级评定为不及格。

(四)毕业论文成绩审定后，教学系(教研室)填写《本科毕业论文(设计)成绩汇总表》，由教学秘书在规定时间内交教务处备案，并将成绩输入教务管理系统。

第十五条 总结评比

(一)认真做好总结。毕业论文工作结束后，二级学院、教学系(教研室)要认真做好工作总结，分析专业教学过程中的问题与不足，进一步提升人才培养质量。

(二)开展优秀毕业论文评选。二级学院按不超过毕业学生人数的5%向学校推荐优秀毕业论文，并填写《优秀毕业论文(设计)申请表》，教务处组织专家复评，评选出的校级优秀毕业论文，由教务处负责汇编成册。

第十六条 整理归档

(一)毕业论文及相关材料

毕业论文工作结束后，各二级学院应将学生毕业论文、任务书、开题报告、中期检查表、指导教师指导记录、成绩评定表、指导教师评审表、评阅教师评阅表、答辩评分表、毕业论文信息汇总表等材料归类整理存档。

(二)其他原始资料

包括图纸、文档资料、实验记载、原始数据、计算数据、调研记录、程序、图片、设计手稿、打印本及其他有保存价值的原始资料等，均须统一交二级学院归档，档案管理期限按学校相关规定执行。

第四章  毕业论文的质量监控

第十七条 二级学院定期检查毕业论文工作。

第十八条 教务处会同教学质量监测与评估中心定期组织专家对本科生毕业论文进行抽查。

第五章 校外撰写毕业论文的管理

第十九条 在校外进行毕业论文的学生须定期向指导教师汇报毕业论文进展情况，二级学院指定专人督促、检查校外指导教师对学生的指导工作。

第二十条 在校外进行毕业论文的学生应回校参加毕业论文答辩，有特殊情况需在校外答辩者，应经二级学院同意后报教务处批准。

第六章  其  他

第二十一条 二级学院依照本办法可根据不同学科专业特点制定毕业论文工作实施细则，报教务处审定后执行。

第二十二条 本办法自发布之日起施行，原有相关规定与本办法不一致的，以本办法为准。

第二十三条  本办法由教务处负责解释。